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HR Services
Unter HR Services verstehen wir bei Stöger & Partner alle Leistungen, die eine Personalabteilung für ein Unternehmen leistet. Das fängt bei der Personalsuche und Assessments an, geht über Interims-Management und Prozess-Beratung bis hin zum Outplacement.
Der Bereich HR Services wird geleitet von Dr. Mona Vogl. Frau Dr. Vogl betreibt zu diesem Thema auch die Stöger & Partner Human Resource Management Consulting Ltd.
Die einzelnen Dienstleistungen in diesem Bereich sind:
HR Interim Management
Wenn Sie für einen begrenzten Zeitraum Verstärkung in Ihrem HR Team brauchen oder Ihnen für ein Personalprojekt die notwendigen Menschen fehlen, dann sind Sie bei unseren HR Interim Managern an der richtigen Adresse.
Organisationsberatung
Mehr denn je ist es für Unternehmen entscheidend, die Organisation an den heutigen und zukünftigen Bedürfnissen auszurichten. Dies erfordert, neben dem Wissen über ein Unternehmen und seine Anforderungen, tiefes Wissen um Menschen und ihre Fähigkeiten. Stöger & Partner unterstützt Sie bei der Entwicklung Ihrer Organisation.
Personalentwicklungs-Konzepte
Personalentwicklung ist ein Thema, das genau auf ein Unternehmen, seine Kultur, seine Anforderungen und seine Mitarbeiter zugeschnitten werden muss.
Strategische Personalentwicklung
Personalentwicklung steht heute nicht mehr für sich selbst, sondern für die Weiterentwicklung des Menschen in einem Unternehmen, um dieses Unternehmen und den einzelnen Menschen erfolgreicher zu machen. Nur wenn für beide Seiten Erfolg, Zufriedenheit und Weiterentwicklung aktiv betrieben werden, wird eine langjährige Zugehörigkeit von Mitarbeitern zu einem Unternehmen möglich und wahrscheinlich.